دوشنبه / ۸ اردیبهشت / ۱۴۰۴
×

 وزیر کار درباره نحوه استخدامی‌ها گفت: هیچ مدیری حق استخدام موردی ندارد و هرگونه استخدام باید هر ۳ یا ۶ ماه از طریق آزمون و سازمان امور استخدامی باید صورت پذیرد.

خبر مهم وزیر کار درمورد نحوه استخدام دولتی
  • کد نوشته: 18987
  • ۲۲ آذر
  • 19 بازدید
  • بدون دیدگاه
  • به گزارش نبض بازار، احمد میدری وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی در جمع مدیران شرکت‌های وزارت کار در استان خوزستان در پتروشیمی امیرکبیر با بیان اینکه هیچ مدیری حق استخدام موردی ندارد و هرگونه استخدام باید هر ۳ یا ۶ ماه از طریق آزمون و سازمان امور استخدامی باید صورت پذیرد، اظهار کرد: ️استخدام ها باید به صورت آزمونی برگزار شود و هیئت مدیره‌ها شرکت‌های وزارتخانه باید اکثریت بومی باشند.

    وی با بیان اینکه مدیران پروازی نداریم و همه باید در منطقه مستقر باشند، افزود: ️حساب‌های شرکت‌ها باید به منطقه برگردد و خرید‌ها در استان انجام شود؛ مسئولیت‌اجتماعی زیر مجموعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی باید در حوزه آموزش و پروش و فنی و حرفه‌ای انجام شود.

    وزیر رفاه اجتاعی با بیان اشاره به تاکید رئیس جمهور درباره نحوه هزینه مسئولیت‌های اجتماعی گفت: طبق دستور رییس جمهور مسئولیت اجتماعی باید در حوزه آموزش و پرورش و فنی‌و حرفه‌ای باشد، اگر مورد خاصی بود باید با تایید وزیر انجام شود؛ تخطی از این اقدام‌ها منجر به برکناری مدیرعامل و اعضای هیات مدیره آن شرکت خواهد شد.

    منبع: تسنیم

    دیدگاهتان را بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    14 + 9 =