فولاد قاینات؛ صدرنشین طرحهای هفتگانه فولادی
راهنمای کامل خرید مفتول: از مسوار تا گالوانیزه + جدول قیمت بهروز
هدفگذاری تجارت ۵۰ میلیارد دلاری ایران و ترکیه در دستور کار دو کشور
پیشنهاد تازه برای دور زدن موانع واردات از ترکیه | تغییر ۱۰ درصدی کالا، مسیر ورود به ایران را هموار میکند
اتاق ایران: آماده میزبانی هیأتهای تجاری ترکیه در استانهای کشور هستیم
هشدار آمریکا درباره احتمال ترور عراقچی و قالیباف/ پای اسرائیل در میان است؟
شوک به بازنشستگان تأمین اجتماعی / واریز حقوق خرداد به تعویق افتاد؟
شرایط فارغالتحصیلی دبیرستانیها اعلام شد
«پدر اینترنت» بازنشسته میشود / هشدار معمار اینترنت درباره آینده هوش مصنوعی
سکه ۱۷۶ میلیونی شد/دلار ۱۸۰ هزار تومانی یا بازگشت به ۱۶۰ هزار؟
فیلترینگ، خودزنی بزرگی که قبح کار غیرقانونی را میشکند
اعتراض دانشجویان دانشگاه آزاد به تبعیض در برگزاری امتحانات
قیمت اینترنت ثابت مخابرات افزایش یافت
شکار بزرگ نهنگها در بازار ریزشی / ۲۰۰ میلیون دلار به سمت ریپل سرازیر شد
تشریح اولویتهای آموزش ابتدایی در سال تحصیلی آینده
اولین قربانی پرحاشیهترین پروژه فراری
پوشش ارتباطی ویژه در مصلی و مسیر تشییع / ظرفیت شبکه چند برابر شد
کودکان ویترینی؛ وقتی حریم خصوصی بچهها قربانیِ «لایک» و «فالوئر» میشود!
سیگنال مهم به خریداران خودرو؛ حالا زمان خرید است؟
دستور قضایی صادر شد؛ کاربران منتظر بازپرداختاند / اپراتورها چه زمانی گزارش میدهند؟
هر آنچه که درباره وام مسکن باید بدانید | راهنمای کامل انواع تسهیلات بانک مسکن ۱۴۰۵
چرا برخی خانوادههای ایرانی مدرسه را کنار میگذارند؟/ روایت تحلیلی یک جامعهشناس از سه دلیل اصلی رشد «هوماسکول»
قیمت ارزهای دیجیتال امروز پنجشنبه ۴ تیر ۱۴۰۵ | کف قیمتی بیتکوین شکسته میشود؟
جدیدترین قیمت خودرو امروز پنجشنبه ۱۱ تیر ۱۴۰۵/ از کوییک یک میلیاردی تا دنا ۲.۵ میلیاردی+ جدول قیمتها
آمازون برای راهاندازی سرویس اینترنت ماهوارهای آماده شد
مصرف نمکهای رنگی خطرناک است
ورود نقدینگی به صندوقهای سهامی مثبت شد
کدام دانشگاهها ستاد اسکان مراسم وداع و تشییع رهبر شهید انقلاب هستند؟
نفوذ سایبری به شبکه تبادل اطلاعات وزارت امنیت داخلی آمریکا؛ اطلاعات حساس لو رفت؟
چالش تازه بورس برای سهامداران / تعطیلی بورس دردسرساز شد
تغییر در تاریخ برگزاری امتحان دین و زندگی پایه یازدهم
تصمیم جنجالی شورای عالی بورس برای سهام عدالت/ آیا داراییها دوباره آب میشود؟
زمان واریز سود سهام عدالت ۱۴۰۵ / سهامداران منتظر شارژ حسابشان تا پایان ماه باشند؟
سال سخت برای بیتکوین رقم خورد / ریزش سنگین بازار رمزارزها ادامه دارد؟
اینتل قیمت پردازندههای پرچمدارش را بالا برد
رمزارزها معادلات انتخابات آمریکا را تغییر دادند
تتر وارد کانال ۱۷۴ هزار تومان شد | افت بیتکوین و درخشش استلار
مدیرعامل باشگاه تراکتور مشخص شد
افزایش آمار قربانیان زمینلرزه در ونزوئلا به بیش از ۲۲۰۰ نفر
پنج راهکار ساده برای صرفهجویی در مصرف برق+ اینفوگرافیک
جزئیات هولناک از غرق شدن کودک مبتلا به اوتیسم در دریاچه تفریحی ساوه
آخرین وضعیت بازار رمزارزها در جهان / عوامل فشار بر بازار رمزارزها افزایش یافت
خبر مهم برای رانندگان؛ سهمیه سوخت این خودروها افزایش می یابد + جزئیات
جزئیات کشته شدن ۲ نفر از عاملان شهادت کارکنان فراجا در سیستان و بلوچستان
قیمت رمزارزها امروز پنجشنبه ۱۱ تیر ۱۴۰۵ | بیتکوین و اتریوم صعود کردند
مدل رفربیشد مکبوک نئو با قیمت کمتر عرضه شد
انتقاد ایلان ماسک از نامگذاری تراشه جدید IBM / تعداد اتمها باید معیار باشد
راز اسکرول کردنهای طولانی چیست؟ / چرا نمیتوانیم گوشی را زمین بگذاریم؟
سرمایهگذاری ویستا در مدریک
مشخصات فنی آیفون ۱۸ لو رفت/ این گوشی با رم ۹ گیگابایتی میآید!مقدسزاده با انتقاد از رفتار سازمان تامین اجتماعی در قبال کارگران معادن و مشاغل سخت، به خبرنگار رکنا گفت: «کارگرانی که سالها در عمق زمین و شرایط بسیار دشوار کار کردهاند، بدون شک مستحق حقوق و دستمزدی عادلانه و بازنشستگی زودتر از سایرین هستند. اما بهرغم اینکه قانون مشاغل سخت و زیانآور بر بازنشستگی آنها پس از ۲۰ سال تاکید دارد، بسیاری از این کارگران همچنان در انتظار بازنشستگی بهسر میبرند و متأسفانه سازمان تامین اجتماعی، در اجرای این قانون تعلل میکند. آیا کارگران واقعاً صاحب سازمان تامین اجتماعی هستند یا مانند مستاجران با آنان رفتار میشود؟»
علی مقدسزاده، رئیس کانون شورای اسلامی کار خراسان جنوبی، در جلسهای که با حضور روسای کانون شوراهای اسلامی کار کشور برگزار شد، انتقادات شدیدی نسبت به مشکلات بازنشستگی کارگران مشاغل سخت و زیانآور، بهویژه کارگران معادن طبس، مطرح کرد. وی با اشاره به خطرات و شرایط دشوار کاری کارگران معدن، خواستار بازنشستگی عادلانه این افراد پس از ۲۰ سال کار طاقتفرسا شد و سیاستهای تأمین اجتماعی در این زمینه را مورد انتقاد قرار داد.
مقدسزاده با انتقاد از رفتار سازمان تامین اجتماعی در قبال کارگران معادن و مشاغل سخت، گفت: «کارگرانی که سالها در عمق زمین و شرایط بسیار دشوار کار کردهاند، بدون شک مستحق حقوق و دستمزدی عادلانه و بازنشستگی زودتر از سایرین هستند. اما بهرغم اینکه قانون مشاغل سخت و زیانآور بر بازنشستگی آنها پس از ۲۰ سال تاکید دارد، بسیاری از این کارگران همچنان در انتظار بازنشستگی بهسر میبرند و متأسفانه سازمان تامین اجتماعی، در اجرای این قانون تعلل میکند. آیا کارگران واقعاً صاحب سازمان تامین اجتماعی هستند یا مانند مستاجران با آنان رفتار میشود؟»
مقدسزاده در این باره تصریح کرد: «اشک کارگران را درآوردهاند! سازمان تامین اجتماعی به جای حمایت از این قشر زحمتکش، کار خود را به شکل یک کاسبی و سودجویی پیش میبرد و با نادیده گرفتن نیازهای آنان، کارگران را با شرایط دشوارتری روبهرو کرده است.»
او در ادامه افزود:کارگران معدن طبس که زیرزمینهای تاریک و پرخطر را به کارگاهی دائمی برای تأمین معیشت خانوادههایشان تبدیل کردهاند، هر روز با چالشها و تهدیدهای جسمی و روحی مواجهاند. این کارگران که مشغول به کار در گروه ب از مشاغل سخت و زیانآور هستند و طبق قانون نیاز به تایید مشاور هم ندارند، با وجود سالها کار و فراتر از ۳۵ روز کار در ماه، هنوز بازنشسته نشدهاند.
رئیس کانون شورای اسلامی کار خراسان جنوبی در این باره با اشاره به حوادث مرگبار و تلخی معدن طبس که جان کارگران را تهدید کرده و در مواردی، خانوادهها را در سوگ از دست دادن عزیزانشان نشانده گفت: این حوادث دلخراش، بارها نیاز به بهبود شرایط کاری و اهمیت تسریع در بازنشستگی این کارگران را یادآوری میکند. اما بهرغم این شرایط سخت و مخاطراتی که بهطور دائمی سلامت و جان این افراد را تهدید میکند، سازمان تامین اجتماعی هنوز در مسیر اجرای عادلانه قانون بازنشستگی برای مشاغل سخت و زیانآور دچار تعلل است.
مقدسزاده در پایان صحبتهای خود با درخواست از مسئولان و سازمان تامین اجتماعی برای بازنگری در سیاستهای کنونی، گفت: «کارگران معدن طبس که با جان و دل در شرایط طاقتفرسا کار میکنند، سزاوار آن هستند که بدون دردسرهای کنونی و در سریعترین زمان ممکن بازنشسته شوند. امید است با توجه به قوانین موجود و ارزشگذاری بر زحمات و زندگی این افراد، رویکردی انسانیتر در قبال بازنشستگی کارگران معادن و سایر مشاغل سخت اتخاذ شود.»
دیدگاهتان را بنویسید