شرایط کارگران در جنگ هشت ساله چگونه بود؟

به گزارش نبض بازار، علی اصلانی با اشاره به شرایط کارگران در دوران جنگ تحمیلی هشت ساله اظهار کرد: تفاوتی که جنگ هشت ساله با جنگ‌ اخیر داشت این بود که آن زمان جنگ اینگونه نبود که همه شهرها به یکباره مورد تجاوز قرار گیرد، گوشه ای از خاک کشور مورد تهاجم واقع شده بود و رزمندگان در جبهه در حال جنگیدن بودند و کارگران هم در یک امنیت نسبی مشغول کار بودند.

وی ادامه داد: با وجود آنکه حقوق کارگران در طول جنگ هشت ساله افزایش نیافت و همین امر بعدها موجب عقب افتادگی مزدی و فاصله بین معیشت و تورم شد ولی هیچ کارفرمایی کارگر خود را اخراج و کارخانه را تعطیل نکرد.

اصلانی تصریح کرد: به ندرت پیش می آمد که در آن شرایط کارخانه ای به خاطر جنگ کارگرانش را اخراج یا خط تولید را متوقف کند. اتفاقا بیشتر کار می کرد و به کارگران خدمات می داد تا کارگر در خط مقدم تولید بماند و کمک های زیادی هم از سوی کارفرمایان و مردم به جبهه ها می شد.

این کارشناس حوزه کار با اشاره به همراهی بالای کارگران و کارفرمایان در طول جنگ هشت ساله گفت: متاسفانه بعد از تجاوز رژیم صهیونیستی به ایران بعضاً می شنیدیم که برخی کارفرمایان کارخانه یا کارگاه را تعطیل کرده و نیروهای کار را به مرخصی بدون حقوق فرستادند که به هیچ‌وجه قابل توجیه و قانونی نیست. هیچ کارفرمایی حق ندارد یکطرفه کارگر را در این شرایط خانه‌نشین کند و حقوق و مطالباتش را ندهد مگر با توافق یکدیگر این اتفاق بیفتد.

اصلانی ادامه داد: اگر حقیقتا کارگران در این مدت دست از کار می‌کشیدند و تولید را تعطیل می‌کردند یا مردم همدلی و همراهی خود را نشان نمی دادند چه پیامدهایی به دنبال داشت؟ وقتی معمار کبیر انقلاب اسلامی، حضرت امام خمینی (ره) فرموده‌اند همه چیز نظام مردم است، باید تمام مسئولان با گوشت و پوست این جمله را درک کنند و نه در شعار بلکه در عمل نشان بدهند.

وی در پایان گفت: خدا را شاکریم که مردم هوشیارانه عمل کردند و فریب خوردگان نیز دستگیر شدند. امیدواریم که خدمات رسانی به مردم و کارگران بیشتر شود. جلوی تورم گرفته و گشایش در امور مملکت ایجاد شود تا کشورمان همواره سرافراز و سربلند و مردم در آرامش و امنیت باشند.

منبع: ایسنا